КАК БУДУТ ОПЛАЧИВАТЬСЯ НЕРАБОЧИЕ ДНИ

КАК БУДУТ ОПЛАЧИВАТЬСЯ НЕРАБОЧИЕ ДНИ

Президент РФ Владимир Путин объявил дни с 30 октября по 7 ноября нерабочими с сохранением за работниками зарплаты. Однако как их реально оплачивать?

Дело в том, что эти дни не поименованы в качестве выходных или нерабочих праздничных дней. Перечень праздничных дней установлен статьей 112 ТК РФ, а под выходными днями, согласно ст. 111 ТК РФ, понимается еженедельный непрерывный отдых. Таким образом, рассматриваемые нерабочие дни действительно не являются ни праздничными, ни выходными и имеют особый статус.

Трудовое законодательство не содержит никакого механизма оплаты нерабочих дней, но такие дни устанавливаются уже не впервые, и соответствующие ведомства ранее давали разъяснения по оплате. 

«Размер сохраненной заработной платы должен соответствовать тому, который работник получил бы, если бы отработал эти дни полностью», – говорится в пояснении Роструда. При этом Минтруд давал свои рекомендации:

«Нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере».

Ведомство особо подчеркивало, что наличие в календарном месяце нерабочих дней «не является основанием для снижения заработной платы работникам».

Похожие новости

Заседание Президиума ДР СОП

30 ноября 2021 г. в зале заседаний Дома Профсоюзов состоялось очередное заседание Президиума ДР СОП, на котором был рассмотрен плановый вопрос «Об итогах выполнения обязательств профсоюзов, включенных в Республиканское...

Подробнее

Семьи 913 работников тоже хотели бы есть…

913 – численность работников, перед которыми организации на сегодня имеют по данным Дагестанстата просроченную задолженность по заработной плате. В расчете на одного работника она составляет 28 тыс. рублей. Среди...

Подробнее